[INCRUSTE MAN]

Pourquoi devenir animateur temporaire?:
Comme vous le savez, le staff essaye régulièrement de lancer des animations sur le forum (tant dans le RP que en hors jeu), mais celles-ci ne sont pas toujours suffisantes pour les joueurs très actifs. C'est pourquoi nous donnons la possibilité à n'importe quel membre de devenir animateur temporaire sur Rictusempra. En effet, s'investir à plusieurs sur Rictusempra permettra sans aucun doute de lui offrir des animations variées et fraiches. Bref, vous l'aurez compris, on compte sur vous pour mettre en pratique les idées qui vous passent par la tête. Ne craignez pas les idées plus farfelues qui peuvent parfois être réalisables par l'intermédiaire de la section HORS TEMPS du forum.

Au préalable:
On vous demandera de contacter le staff pour soumettre son idée d'animation. On vous rassure, pas besoin de faire un long discours mais on veut simplement être sûrs que votre idée puisse être se concrétiser sur le forum et ne fasse pas doublon avec une possible animation en construction. Cela peut-être une proposition individuelle mais aussi une proposition déjà pensée collectivement avec plusieurs membres.

A vous de jouer:
Dès que le staff a approuvé votre suggestion, vous serez modérateur temporaire de la section animations (attention, pas des sous-forums par contre) ce qui vous permettra de créer des post-it ou des notes.

A ce moment-là, vous avez plusieurs choix possibles:
_ soit vous préparez votre animation seul.

_ soit vous cherchez des membres qui pourraient vous aider à lancer votre animation.
Dans ce cas, il vous suffit d'ouvrir un nouveau sujet dans cette section avec un titre bien clair. Exemples:
"NOUVELLE ANIMATION: recherche volontaires", "BESOIN D'ANIMATEUR pour animation".
N'oubliez pas aussi de décrire en quelques lignes l'animation que vous désirez mettre en place. Vous ne devez pas être précis (on peut comprendre que vous souhaitiez garder de la surprise) mais vous devez donner un minimum envie aux membres de vous aider.
Vous pouvez également préciser quelles types d'aides vous recherchez (graphiste, posteur, contacteur par MP...).
Si vous désirez mettre en avant plusieurs choses différentes, vous pouvez ouvrir différents sujets.

Le staff vous laissera totalement indépendant dans la mise en place de votre animation. Néanmoins, vous pourrez toujours vous tourner vers lui en cas de question ou de demande. Par exemple, une fois les premiers volontaires "recrutés", il vous est possible de demander la création d'un coin secret au cas où vous souhaiteriez que votre animation garde un effet de surprise.

Quand l'animation est prête à être lancée:
Dès que votre animation est prête, revenez faire signe au staff pour qu'il puisse la mettre en avant via notamment la page d'accueil ou une annonce collective (remarque, cette annonce peut être faite par vous aussi si vous préférez).
N'oubliez pas de mentionner les détails pratiques pour la bonne mise en place comme par exemple le délai de réponse si votre animation est en lien avec le rp, l'éventuel gain de points (points maisons, points personnels) pour les membres participant à l'animation, ...

Remerciement:
Lorsque l'animation est bel et bien mise en place, les membres organisateurs reçoivent des points personnels en guise de remerciement pour leur investissement. Le nombre de PP pourra varier selon le type d'animation lancée (= attention au temps de préparation nécessaire).

Bon à savoir:
Vous pouvez proposer des animations à n'importe quel moment même si certaines sont déjà en train de se préparer. En effet, rien ne vous empêche de travailler sur votre projet en parallèle à d'autres projets qui se construisent sur le forum puisque ceux-ci ne seront pas forcément terminés/lancés en même temps.

Pistes d'animations possibles:
- créer un cours (attention, si le professeur est déjà interprété par un membre, il faut obtenir son autorisation)
- s'occuper d'un événement spécial à Poudlard: chasse aux oeufs, match de Quidditch, bal de Noël,...
- créer un jeu hors rp pour rassembler les joueurs entre eux: loup-garou, loto, questionnaire...